2022年是興合集團成立三十周年、社企改革二十周年。為更好地總結回顧集團發展歷程，全面展現集團改革發展成就，提升社會影響力和知名度，增強員工凝聚力和認同感，加快推進企業文化建設，決定舉辦慶祝興合集團成立三十周年系列活動。

司慶主題

砥礪三十年  奮進向未來

司 慶活動標識

司慶活動安排

（一）總部層面。

1．浙江省興合集團成立三十周年慶祝大會。通過大會，認真總結回顧集團發展歷程和經驗，積極展望新時代發展美好前景，帶領集團上下圍繞省委省政府中心工作和省社黨委決策部署，團結一致、奮勇拼搏，開創集團高質量發展新局面，努力成為全省現代為農服務的中游砥柱、現代商貿流通的骨干力量、農民共同富裕的強大引擎和全國供銷系統改革發展的標桿示范。時間初定7月。

2．“媒體興合行”活動。擬邀請中央、地方和行業主流媒體和網絡媒體共同參與，召開“媒體興合行”懇談會，深入集團及社有企業參觀考察，對集團的改革發展進行全方位、多角度的宣傳報道，擴大集團社會影響力。

3．興合集團改革發展成就展。結合三十周年大會，以宣傳展板的形式，全面展示興合集團改革發展的成績，樹立集團良好形象。

4．興合集團“三十年三十事”“經營大師”評選表彰?；仡櫯d合集團三十年發展歷程，評選對集團改革發展有重大影響的30件大事和經營業績突出的社有企業經營大師，并在三十周年大會上進行發布和表彰。

5．興合集團全新LOGO發布。發布興合集團LOGO及視覺識別系統。

6．“陽光興合”文體活動。一是“興合歷程”健身走活動，以省供銷社和集團辦公地址變遷為脈絡，組織員工開展健身走，展示集團陽光、健康、積極向上的團隊文化，時間擬安排在5月。二是積極參與省供銷社本級運動會，組織單項體育活動。

7．“奮斗興合”專題調研。圍繞深化興合集團及社有企業改革發展，開展專題調研，形成一批專題調研成果。

8．“精彩興合”書畫、攝影、小視頻大賽。緊貼企業高質量發展、為農服務、黨建引領等主題，評選優秀書畫、攝影、小視頻作品。

（二）社有企業層面。

1．一級社有企業要圍繞三十周年主題，開展至少一個司慶活動。

2．集團社有企業做好包括但不限于以下工作：一是活動期間（6-8月）在企業網站顯著位置顯示橫幅。二是中國500強企業、省百強企業名單發布后，應在企業網站和官方微博、微信公眾號等媒體，同步轉載興合集團發布的有關消息。三是企業辦公場所顯示屏，6月起應滾動顯示慶祝司慶標語，興合集團慶祝大會當天，要作為主要內容增強顯示。四是集團宣傳片發布后，要以適當形式展映。

https://mp.weixin.qq.com/s/Nphmgt91SVPhhKEcfhcvtg